La entrevista de trabajo es una instancia definitoria en un proceso de búsqueda laboral. 

Estar preparado y dar una buena impresión puede hacer toda la diferencia entre seguir en carrera o salir de la lista de candidatos.

Cada postulante sabe que hay preguntas de rigor que deberá responder durante el encuentro con el reclutador. Una buena forma para no ser tomado por sorpresa, es pensar y practicar las respuestas antes de ingresar a la entrevista. 

Por eso es que el portal de empleo Glassdor revisó miles de entrevistas de trabajo, para obtener la lista de las 50 preguntas que más realizan los seleccionadores de personal.

A continuación el listado que toda persona que se encuentre en búsqueda de trabajo debería conocer. 

1. ¿Cuáles son tus fortalezas?

2. ¿Cuáles son tus debilidades?

3. ¿Por qué te interesa trabajar en esta empresa?

4. ¿Dónde te ves en los próximos cinco años?, ¿y en los próximos10?

5. ¿Por qué quieres dejar tu empleo actual?

6. ¿Por qué hay un periodo en blanco en tu historia laboral entre X año y X año?

7. ¿Qué puedes ofrecernos que no tengan otros candidatos?

8. ¿Cuáles son las tres cosas que a tu jefe anterior le gustaría que mejoraras?

9. ¿Estás dispuesto a cambiar de residencia?

10. ¿Estás dispuesto a viajar?

11. ¿Cuál es el logro que te hace sentir más orgulloso?

12. Contame sobre alguna ocasión en la que te hayas equivocado

13. ¿Cuál es el trabajo de tus sueños?

14. ¿Cómo supiste de esta vacante?

15. ¿Qué buscas alcanzar en tus primeros 30, 60 o 90 días en el trabajo?

16. Háblame sobre tu currículum

17. Contame sobre tu historial educativo

18. Descríbete a ti mismo

19. Relatame sobre una situación difícil y cómo la manejaste

20. ¿Por qué deberíamos contratarte?

21. ¿Qué buscas en un nuevo empleo?

22. ¿Estarías dispuesto a trabajar en fines de semana o días festivos?

23. ¿Cómo lidiarías con un cliente enojado o molesto?

24. ¿Cuáles son tus expectativas salariales?

25. Cuándo fue la última vez que fuiste más allá de lo que un proyecto requería

26. ¿Quiénes son nuestros principales competidores?

27. ¿Cuál ha sido tu mayor fracaso?

28. ¿Qué te motiva?

29. ¿Cuándo podrías presentarte a trabajar?

30. ¿Quién es tu mentor?

31. Contame sobre una ocasión en que hayas estado en desacuerdo con tu jefe

32. ¿Cómo manejas la presión?

33. ¿Cuál es el nombre de nuestro CEO?

34. ¿Cuáles son tus objetivos profesionales?

35. ¿Qué te motiva a levantarte por la mañana?

36. ¿Qué dirían tus jefes de vos?

37. ¿Cuáles son las fortalezas/debilidades de tu jefe?

38. ¿Si le hablara a tu jefe en este momento y le preguntara en qué área puedes mejorar, qué me diría?

39. ¿Te consideras un líder o un seguidor?

40. ¿Cuál fue el último libro que leíste por placer?

41. ¿Qué odiaban tus compañeros de trabajo?

42. ¿Cuáles son tus hobbies?

43. ¿Cuál es tu sitio web preferido?

44. ¿Qué te hace sentir incómodo?

45. ¿Cuáles son tus experiencias de liderazgo?

46. ¿Cómo despedirías a alguien?

47. ¿Qué es lo que más y menos te gusta de trabajar en esta industria?

48. ¿Trabajarías más de X horas a la semana?

49. ¿Qué preguntas no te he hecho?

50. ¿Tenés preguntas para mí?