Supermercados Coto busca empleados en todo el país: cómo postularse

La cadena de supermercados Coto es una de las más importantes del país con más de 50 años desde su fundación. Esta empresa no solo se dedica a la reventa de productos, sino que también fabrica, comercializa y exporta productos.

Teniendo en cuenta la trayectoria de la empresa, muchas personas quieren desarrollar su carrera profesional en ella, por lo que, desde iProfesional, te contamos cuáles son los puestos demandados y cómo postularte.

¿Cuáles son los puestos laborales que busca Coto?

La empresa, en la actualidad, cuenta con más de 20.000 empleados en todo el país y continúa ampliando su equipo. Dentro de estos se encuentra el equipo de administración, sucursales, logística y distribución, gastronomía, oficios y mantenimiento y puestos ejecutivos y directivos.

Administración

De momento, se busca un auxiliar se requiere de experiencia en tareas de control y análisis de stock como también en tesorería o fines, entre otros.

Sucursales

Generalmente, la mayoría de los puestos son full time, con algunas contadas excepciones. Teniendo esto en cuenta, los puestos que se ofrecen son los siguientes:

• Cadetes (Part Time)
• Cajeros (Part Time)
• Carnicería: personal de oficio
• Cocineros
• Fiambrería: personal de oficio
• Jefe de cajas

Coto busca personal en el sector de cajas

• Jefe de Productos Frescos
• Jefe de Recepción Operativa y prevención de pérdidas
• Jefe de Sector Carnicería
• Jefe de Sector Elaborados
• Jefe de Sector Pescadería
• Jefe de Ventas de Salón No Alimentos
• Personal para Administración de Stock y Prevención de Perdidas
• Personal para limpieza
• Recepcionista de mercadería
• Repositor de bazar y textil
• Repositor de salón
• Vendedor de Electrodomésticos
• Verdulería: personal de oficio (Part Time)
• Logística y distribución

En este caso, buscan un supervisor de almacén full time. Entre los requisitos se encuentran ser un estudiante avanzado de las carreras Ingeniería, Tecnicatura en logística o afines. Además, solicitan experiencia mínima de 2 años con conocimiento de operaciones logísticas en empresas de retail.

Asimismo, en la oferta laboral, señalan que se valorará la capacidad de liderar un equipo de trabajo operativo, además de contar excelentes relaciones interpersonales. Perfil proactivo, dinámico y con gran capacidad de resolución de conflictos.

Gastronomía

En este rubro suelen buscar una gran cantidad de personal. Entre los puestos más demandados se encuentran los siguientes:

• Camarero: se requiere título secundario completo o superior. El trabajo se puede llevar a cabo en el sector gastronómico de restaurantes, patio de comidas, eventos, entre otros. Valoran la experiencia en el área de cocina, como camareros/mozo, y gastronomía en general. Además, detallan que se requiere buena presencia, además de ser una persona dinámica y responsable. Finalmente, requieren que el candidato tenga un buen dominio de herramientas informáticas, predisposición para la atención al cliente y trabajo en equipo
• Cocineros: solicitan personal de oficio desarrollado en la industria Gastronómica. Experiencia en el área de Cocina, manejo de gerencia y Gastronomía en general. Además, requieren de título secundario completo y buen dominio de herramientas informáticas, además de predisposición para la atención al cliente y trabajo en equipo
• Vendedor de comidas elaboradas: solicitan experiencia en pesaje de comidas y atención al público, como también experiencia previa en producción propia de comidas, aunque no es excluyente. Asimismo, se debe tener experiencia en control de exhibición de la producción, como también predisposición para la atención al cliente y trabajo en equipo. Finalmente, requieren de título secundario completo, aunque no es excluyente
• Panadero: se debe tener una sólida experiencia en producción de productos panificados. Experiencia en amasado, sobado y Horneado. Además, se debe tener manejo de máquinas para la producción como amasadoras, sobadoras y hornos industriales, como también predisposición para la atención al cliente y trabajo en equipo

Oficios y mantenimiento

En este departamento están buscando un técnico graduado con especialidad en mecánica. Se requiere experiencia previa en reparación de zorras eléctricas y autoelevadores, con amplio conocimiento de mecánica. Aclaran que valorarán un perfil con gran sentido de responsabilidad, resolutivo, con capacidad de comunicación y organización. El trabajo es full time.

Puestos ejecutivos y directivos

Por último, están en la búsqueda de dos gerentes. Por un lado, un gerente de recursos humanos. En este caso, solicitan a una persona con experiencia en la gestión integral de los recursos humanos, con especial foco en las relaciones humanas y en el control de los indicadores duros de la/s unidades de negocio bajo su responsabilidad.

El gerente de recursos humanos tiene un rol clave en la compañía

En este caso, solicitan un nivel de educación universitario completo de la carrera de Recursos Humanos, Relaciones del Trabajo, Abogacía y/o afines. Además, solicitan experiencia mínima de 5 años en posiciones similares desarrolladas en empresas de dotaciones importantes, con capacidad para desenvolverse en escenarios dinámicos.

Finalmente, requieren un gerente de administración de planta frigorífica. En este puesto requieren de profesionales con experiencia en administrar negocios, con un foco en la gestión administrativa de los procesos de la compañía.

En este caso deben ser egresados de las carreras de Contador Público, Licenciatura en Administración de Empresas y/o afines con sólida trayectoria en posiciones similares liderando equipos administrativos. Para solicitar este o cualquiera de los puestos en el supermercado Coto podés hacerlo a través de su LinkedIn o en su portal oficial.