Presentan programa de planificación para Pyme familiares

La Asociación Civil CAPS, la primera entidad hispanoparlante consagrada al establecimiento, la práctica y la difusión de la planificación personal en todas sus ramas -patrimonial, sucesoria y financiera- presentó su programa CAPS Empresa & Familia, a través del que brinda servicios en materia de planificación patrimonial, sucesoria y financiera a firmas de familia o de socios no familiares.


Desde 1995, CAPS investiga, desarrolla y difunde esta metodologí­a necesaria para prevenir conflictos y prever el futuro en la sociedad, la familia y la empresa, con el objetivo de lograr una calidad de vida mejor para las personas.

Teniendo en cuenta que la meta principal de una empresa es ganar dinero y la de una familia es la contención de sus integrantes, CAPS considera que en estas estructuras - familia o sociedad- la familia está presente siempre, ya que los efectos de las situaciones personales –como el divorcio, una enfermedad, el retiro o el fallecimiento del empresario– repercuten necesariamente en la empresa. Y, a su vez, las crisis y transformaciones en la compañí­a- éxitos o fracasos- se traducen en impactos directos sobre la familia.

En función a las necesidades particulares y personales de estos grupos, CAPS Empresa & Familia se implementa a través de una red de profesionales, que lo convierten en el único programa conformado por abogados, contadores, escribanos, psicólogos, profesionales de la administración y expertos financieros y asesores de seguros, quienes brindan una intervención profesional experta y comprensiva en los diversos campos -legal, administrativo, financiero, contable, psicológico- aplicando la metodologí­a de la Planificación Patrimonial, Financiera y Sucesoria dirigida a lograr un futuro sustentable en la empresa y la familia.

Entre algunos de los instrumentos que intervienen en esta planificación se destaca el protocolo o constitución familiar, el fideicomiso productivo o de protección familiar, el practice coaching, sindicación de acciones, entre otros. 

Así­,  CAPS posee un programa diseñado exclusivamente para empresas Pyme de familia y de socios no familiares y a través del cual asiste a la empresa, los profesionales y sus familias en procesos tales como la prevención de posibles conflictos futuros con socios actuales o herederos, procesos de valuación activa de la empresa, planificación de la sucesión, ingreso y participación de hijos y otros familiares, prevención frente a conflictos familiares (divorcio, etc.), estrategias de continuidad empresaria, decisión de venta de la empresa, elaboración del protocolo familiar, entre otros.


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