Qué comportamientos le molestan a jefes y empleados
Hay comportamientos que suelen no pasar desapercibidos por un jefe. Pero tampoco para empleados, que ponen la lupa sobre determiandas conductas.
Así se desprende de un estudio de la firma personal Accountemps, quien entrevistó a más de 2.000 directivos y más de 320 empleados.
Los resultados arrojaron que los altos ejecutivos aseguran que el "delito" más común es distraerse en las reuniones de trabaja con los teléfonos celulares. Por otra parte los empleados dicen que el chisme es una de las conductas que ven con mayor críticas.
Según el sitio Mundo Ejecutivo, otro de los malos comportamientos que notan tanto jefes como empleados es no responder los correos electrónicos de forma oportuna. También llegar tarde a las reuniones, faltar a ellas, criticar a las personas públicamente y no darle el crédito cuando se lo merecen.
"Los resultados muestran que los administradores podrían no tener una comprensión completa de lo que el chisme significa para el trabajo", dijo en un comunicado Bill Driscoll, presidente de Accountemps.
En ese sentido, para evitar las malas prácticas, Accountemps ofreció varios consejos: