Una de las principales fintech argentinas busca pasantes: ¿hasta cuándo hay tiempo de anotarse?

Hasta este viernes 22 de mayo todavía hay tiempo para inscribirse en Talento GO, el programa de pasantías de Naranja X, que inicia su tercera edición. 

Consultados por este medio, mencionaron que no hay un cupo definido de cuántos pasantes entrarán a la compañía en esta oportunidad, pero aseguraron que todos los estudiantes que estén por lo menos a un año de recibirse de cualquier carrera universitaria, pueden postularse para participar de esta experiencia educativa. 

Qué es Talento GO

La iniciativa está diseñada para que los estudiantes den sus primeros pasos en el mercado laboral mediante una experiencia de inmersión total. Lejos de ser meros espectadores, los pasantes se integrarán desde el primer día a equipos multidisciplinarios y a proyectos de alta escala que transforman la economía real de más de 9,5 millones de clientes. El programa busca perfiles con mentalidad analítica y pasión por el trabajo colaborativo, orientados a la toma de decisiones basadas en datos.

Según pudo saber iProfesional, la pasantía tiene una duración de 6 meses y es en modalidad de trabajo híbrida.

"En un mercado donde las oportunidades para perfiles junior escasean, con Talento GO reforzamos nuestro compromiso de seguir abriendo puertas. Ofrecemos un espacio dinámico y divertido para conectar la formación académica con desafíos reales. Es una apuesta por el aprendizaje y la autonomía, brindando las herramientas para que el talento joven sea protagonista y genere un impacto real desde el inicio", señaló María Raimondo, Head of Talent Acquisition en Naranja X.

El programa articula alianzas académicas con universidades de primer nivel como UBA, UTN, UdeSA, entre otras. Más allá de la propuesta de beneficios robusta que ofrece la compañía, Talento GO impulsa el potencial de los estudiantes en su primer gran desafío corporativo. Se crea una comunidad de pasantes donde la autonomía y el trabajo en equipo se potencian. Este año, además, se suman a un proyecto clave con foco en la automatización de procesos, el uso de datos y la IA, demostrando que desde el día uno pueden aprender, dejar su huella y generar un impacto real en el negocio.

Respecto de las posibilidades de efectivización como empleado o empleada de la compañía al finalizar exitosamente la experiencia de pasantía, desde Naranja X respondieron: "El programa no apunta a una potencial efectivización sino a que puedan adquirir una primera experiencia laboral que conecte sus conocimientos académicos con proyectos de impacto real en el mundo fintech. En caso de que exista una efectivización, es algo particular de alguna necesidad del área pero no es el objetivo del programa."

Cómo postularse

La inscripción a Talento GO estará abierta hasta el 22 de mayo, a través del perfil de LinkedIn de Naranja X, y en la sección Empleos de su perfil.

Al ser parte de una gran empresa argentina, Naranja X está abriendo puertas a los jóvenes a tener una compañía que actúa como "sello de calidad" en el CV. No solo eso, sino que la firma se consolidó por cuarto año consecutivo, en el puesto 1 del ranking Employers For Youth (EFY) en Argentina, tras una encuesta realizada a más de 7.000 jóvenes profesionales.