Empleados de comercios y supermercados: qué sueldo y bonos cobra cada uno en enero 2026
Los sueldos de enero y febrero de 2026 de los empleados de comercio son los del acuerdo paritario de diciembre de 2025 e incluyen dos sumas fijas no remunerativas que suman $100.000. En tanto, los empleados de las grandes cadenas de supermercados (como Coto, Carrefour, Cencosud, Chango Más y Día) tienen un bono extra de $170.000 que en algunos casos se cobró en diciembre y en otros se cobrará en enero.
Cuál es el sueldo de enero y febrero 2026 para Comercio
El salario total se compone del salario básico de empleados de comercio más dos sumas fijas no remunerativas que suman un total de $100.000.
Las dos sumas fijas que no generan aportes jubilatorios y solo llevan aportes al sindicato y la obra social son las siguientes:
- $40.000 provenientes de acuerdos de 2025, cuya incorporación al básico se prorrogó.
- $60.000 acordados en diciembre de 2025 como "Recomposición No Remunerativa".
El total de $100.000 se cobra en enero, febrero y marzo.
Según el acta paritaria vigente, ambas sumas fijas (los $100.000 totales) se incorporarán a las escalas del sueldo básico en abril de 2026, a menos que una nueva negociación en marzo disponga lo contrario.
Cuál es la escala de los empleados de comercio
Los meses de enero y febrero de 2026, los salarios de comercio incluyen el sueldo básico bruto más las dos sumas fijas no remunerativas que totalizan $100.000, según la siguiente escala:
Maestranza
Categoría A: $1.155.795
Categoría B: $1.158.852
Categoría C: $1.169.560.
Administrativos
Categoría A: $1.167.268.
Categoría B: $1.171.860.
Categoría C: $1.176.448.
Categoría D: $1.190.218.
Categoría E: $1.201.690.
Categoría F: $1.218.519.
Cajeros
Categoría A: $1.171.091.
Categoría B: $1.176.448.
Categoría C: $1.183.333.
Personal Auxiliar
Categoría A: $1.171.091.
Categoría B: $1.178.740.
Categoría C: $1.203.985.
Auxiliar Especializado
Categoría A: $1.180.274.
Categoría B: $1.194.041.
Vendedores
Categoría A: $1.171.091.
Categoría B: $1.194.044.
Categoría C: $1.201.690.
Categoría D: $1.218.519.
Sobre el sueldo básico, la antigüedad, que es 1% por cada año de servicio, y el presentismo, por el que corresponde un 8,33% adicional sobre el total.
Cuál es el salario de empleados de supermercados
Los trabajadores de grandes cadenas de supermercados (como Coto, Carrefour, Cencosud, Chango Más y Día) suelen percibir un ingreso mayor debido a acuerdos complementarios específicos del sector:
Para este sector, se estableció un bono de $170.000, que en algunas cadenas se pagó en diciembre y en otros se cobrará en enero.
Al acumular el básico de comercio, las sumas fijas de $100.000 y el bono específico de supermercados, el salario bruto puede alcanzar o superar los $1.388.519 para las categorías más altas.
Cuál es la escala de empleados de supermercados
La lista completa de los salarios brutos para empleados de grandes supermercados) para el mes de enero 2026 incluyendo el sueldo básico, las dos sumas fijas ($100.000) y el bono extraordinario de $170.000, en el caso de que lo cobren, es la siguiente:
Maestranza
Categoría A: $1.325.795.
Categoría B: $1.328.852.
Categoría C: $1.339.560.
Administrativos
Categoría A: $1.337.268.
Categoría B: $1.341.860.
Categoría C: $1.346.448.
Categoría D: $1.360.218.
Categoría E: $1.371.690.
Categoría F: $1.388.519.
Cajeros
Categoría A: $1.341.091.
Categoría B: $1.346.448.
Categoría C: $1.353.333.
Personal Auxiliar
Categoría A: $1.341.091.
Categoría B: $1.348.740.
Categoría C: $1.373.985.
Auxiliar Especializado
Categoría A: $1.350.274.
Categoría B: $1.364.041.
Vendedores
Categoría A: $1.341.091.
Categoría B: $1.364.044.
Categoría C: $1.371.690.
Categoría D: $1.388.519.
Sobre el sueldo básico, la antigüedad, que es 1% por cada año de servicio, y el presentismo, por el que corresponde un 8,33% adicional sobre el total.
Qué es específico de los cajeros de supermercado
La categoría de los cajeros de supermercado depende de sus responsabilidades:
Cajero B ($1.346.448 bruto con el bono extra): es la categoría que ocupan la mayoría de los cajeros en grandes cadenas, ya que además del cobro suelen realizar tareas administrativas (cierre de lote, arqueo, control de cupones).
Cajero A ($1.341.091 bruto con el bono extra): solo si la tarea se limita exclusivamente a la operación de cobro sin ninguna otra responsabilidad administrativa.
Adicional por Fallo de Caja: a estos montos se suma el plus por "Fallo de Caja", que para enero 2026 ronda los $131.208 anuales (se paga proporcional por mes o según el acuerdo de la empresa).
Para tener en cuenta respecto de los empleados de supermercados, es que en febrero el sueldo vuelve a la escala normal (la que no tiene el bono de $170.000), ya que ese pago es por única vez.
Los empleados del convenio de comercio cobrarán en febrero lo mismo que en enero, según las paritarias cerradas por la Federación Faecys en diciembre de 2025.