El sindicato de Camioneros que lidera Hugo Moyano logró una de las mejores subas salariales del año con el último acuerdo que lograron con las patronales. 

Debido a que se espera una inflación anual de tres dígitos para 2022, los camioneros cerraron aumentos de sueldo de 107% para el período que termina en agosto del año próximo, y se ubicaron así en un lugar prominente -no el más alto- en el ranking de las mejores paritarias. 

Se llegó a un acuerdo tras amenaza de paro por no recomponer el poder de compra de los trabajadores ante el avance de los precios y tarifas. El sindicato exigía entonces una suba del 131%. De la negociación participó incluso la nueva ministra de Trabajo, Raquel "Kelly" Olmos. 

El mismo incluyó una suba salarial total de 107% más un suculento bono de fin de año y un adicional de 10% para los camioneros de larga distancia. 

¿Cuánto es el aumento para camioneros 2022?

La actualización salarial que negociaron los camioneros se pagará de la siguiente manera: 

• 27% en noviembre de 2022
• 27% en febrero 2023
• 27% en mayo 2023
• 26% en agosto 2023

Camioneros: los Moyano negociaron un aumento del 107% para lo que queda de este año y más de la mitad de 2023

Así redondarán un aumento de sueldo del 107% entre noviembre del corriente y agosto del año próximo, antes de lo cual los sindicatos deberán volver a reunirse con las patronales para evaluar nuevos ajustes.

Por otra parte, para fin de año ya es estándar en el sector que estos trabajadores obtengan un bono de fin de año. El que negoció el sindicato que conduce Moyano para 2022 asciende a 100.000 pesos y se abonará en 4 cuotas, que se harán efectivas en: marzo, abril, mayo y junio de 2023.

¿Cuánto cobra un camionero en Argentina 2022?

Luego de esta super paritaria, el sueldo básico que arrancan a cobrar los camioneros de acuerdo a su convenio colectivo de trabajo será de 160.000 pesos por mes.

Asimismo, el salario de los camioneros con experiencia, que ya están en categorías más altas, rondaría los 305.000 pesos mensuales, sin contar antigüedad y viáticos.

A esto, como dijimos, habrá que sumarle a partir de marzo de 2023 el cobro del bono extra de fin de año, que totalizará 100.000 pesos en cuatro pagos de 25.000 pesos cada uno. Y quienes sean camioneros de larga distancia recibirán un 10% por esa condición. 

Los camioneros negociaron una de las mejores paritarias de 2022, con suba de sueldo de tres dígitos

Vale la pena aclarar que este aumento no representa solo una suba salarial para los camioneros. La Federación Nacional de Trabajadores Camioneros que lo negoció representa a unos 200.000 trabajadores y trabajadoras de diversas categorías. 

Las principales son: choferes de camiones y grúas; embaladores; recolectores de residuos, barrido y limpieza; choferes y peones especializados de mudanzas; personal operativo de transporte de clearing, carga postal y correo privado; personal operativo del transporte de caudales; personal de taller y/o mantenimiento y personal administrativo, entre otros.

Por eso al finalizar el último acuerdo paritario el gremio de los Moyano -Pablo Moyano, hijo de Hugo, es secretario adjunto del gremio- se solicitó un aumento adicional para los socios de las ramas de Logística, Correo Privado, Expresos y Mudanzas. Son rubros que han visto incrementada su actividad debido al auge reciente de las compras online. 

¿Cuánto es el sueldo de un camionero?

Con el aumento que tendrán en noviembre de 2022, los camioneros pasarán a cobrar los siguientes sueldos, de acuerdo a su categoría y a si están jornalizados o mensualizados: 

• Conductores de primera categoría: 102.667,41 pesos por mes o 4.277 pesos por día. 
• Conductores de segunda categoría: 100.837 pesos por mes o 4.201 pesos por día
• Conductores de tercera categoría: 99.006 pesos por mes o 4.125 pesos por día 
• Conductores de grúas: de acuerdo al tonelaje de la grúa o maquinaria, entre 104.497 y 187.136 pesos por mes o entre 4.354 y 7.797 pesos por día

Sueldos de camioneros: cuánto cobrarán los conductores tras la última súper paritaria

• Encargado: 96.492 pesos por mes o 4.020 pesos por día
• Recibidor o clasificador de guías: 95.572 pesos por mes o 3.982 pesos por día
• Embaladores, peones especializados en mudanza o reparto: 94.679 pesos al mes o 3.944 pesos por día. 
• Recolectores de residuos y limpieza: 94.670 pesos por mes o 3.944 pesos por día
• Peones: 93.767 pesos por mes o 3.906 pesos por día
• Peones Generales de Barrido y Limpieza: 93.767 pesos por mes o 3.906 pesos por día
• Ayudantes mayores de 18 años: 91.970 pesos por mes o 3.832 pesos por día

En la rama de Correo Privado, transporte Clearing, o Carga Postal: 

• Operador de Servicios: 109.242 pesos por mes o 4.551 pesos por día
• Distribuidor domiciliario: 99.431 pesos por mes o 4.142 pesos por día
• Auxiliar operativo de primera: 102.355 pesos por mes o 4.264 pesos por día
• Auxiliar operativo de segunda: 97.416 pesos por mes o 4.059 pesos por día

En la rama de Transporte de Caudales, los sueldos por categoría son los siguientes: 

• Chofer de Camión Blindado: 110.380 pesos por mes o 4.599 pesos por día
• Chofer con firma: 118.546 pesos por mes o 4.939 pesos por día
• Custodio de Unidad Blindada: 95.698 pesos por mes o 3.987 pesos por día
• Auxiliar operativo de primera: 141.182 pesos por mes o 5.878 pesos por día
• Auxiliar operativo de segunda: 98.276 pesos por mes o 4.094 pesos por día

Cuánto cobran los choferes de camiones de caudales a partir de noviembre

Para el personal de taller o mantenimiento, la escala salarial de noviembre es la siguiente:

• Oficial de primera: 114.343 pesos por mes o 4.764 pesos por día
• Oficial completo de taller: 108.419 pesos por mes o 4.517 pesos por día
• Oficial: 103.078 pesos por mes o 4.294 pesos por día
• Medio oficial: 97.374 pesos por mes o 4.057 pesos por día 
• Oficial Gomero: 103.078 pesos por mes o 4.294 pesos por día
• Medio oficial Gomero: 97.374 pesos por mes o 4.057 pesos por día 
• Lavadores y engrasadores: 97.374 pesos por mes o 4.057 pesos por día 

A estos sueldos de los camioneros, además, se les debe agregar las horas extras, en caso de que corresponda -que se pagan al 50% en días normales y a 100% en fechas no regulares-, además de adicionales, viáticos, etc.