Con paritarias cerradas, así quedan los salarios de los cajeros de Coto en 2026

El sueldo de un cajero de supermercado Coto es una de las consultas más frecuentes entre quienes buscan trabajo o ya tienen empleo en el sector comercial, ya que el salario está regulado por el convenio de empleados de comercio y se actualiza a través de paritarias que impactan de lleno en el ingreso mensual.

Durante el cierre de 2025, las negociaciones entre el sindicato mercantil y las cámaras empresarias no lograron un nuevo acuerdo que modificara las escalas salariales vigentes. Como consecuencia, los valores que se aplican en enero de 2026 surgen de la última paritaria homologada, que contempló incrementos moderados y sumas adicionales ya previstas con anterioridad.

Qué pasó con las paritarias de comercio y cómo impactan en 2026

La actividad comercial emplea a más de un millón de trabajadores registrados en todo el país. Sin embargo, el último entendimiento salarial estableció subas mensuales del 1% entre julio y diciembre de 2025, acompañadas por una suma fija no remunerativa de $40.000, en línea con los lineamientos oficiales para la homologación de acuerdos.

De cara a 2026, no se incorporaron nuevos aumentos porcentuales, aunque sí se dispuso que las sumas no remunerativas pasen a integrar el salario básico del convenio colectivo 130/75. Esta decisión reconfigura las escalas, pero no implica una mejora real del poder adquisitivo frente a la inflación acumulada.

Cuánto cobra un cajero de supermercado COTO en enero de 2026

Los cajeros de grandes cadenas como Coto están encuadrados, en general, dentro de la rama general del convenio de empleados de comercio. Si bien cada empresa puede otorgar adicionales propios, las escalas oficiales sirven como referencia mínima para el sector.

En enero de 2026, los salarios básicos de convenio para la categoría de cajeros quedan establecidos de la siguiente manera:

• Cajero A: $1.111.091
• Cajero B: $1.116.448
• Cajero C: $1.123.333

Estos valores corresponden al salario básico y no contemplan adicionales que pueden elevar el ingreso final.

Los adicionales que influyen en el sueldo final del cajero

Al básico mensual deben sumarse conceptos que inciden de manera directa en el salario bruto:

• Antigüedad: se paga un 1% adicional por cada año trabajado.
• Presentismo: según el artículo 40 del convenio, en enero de 2026 este adicional asciende a $136.108,65 para cajeros A y C, y a $535.894,95 para cajeros B.

Estos ítems pueden marcar una diferencia relevante en el ingreso mensual, especialmente para trabajadores con varios años de antigüedad.

Escala salarial completa de empleados de comercio en enero 2026

Con la incorporación de los ajustes previstos hasta diciembre de 2025, los salarios básicos consolidados para enero de 2026 son los siguientes:

Maestranza

• A: $1.095.795
• B: $1.098.852
• C: $1.109.560

Administrativos

• A: $1.107.268
• B: $1.111.860
• C: $1.116.448
• D: $1.130.218
• E: $1.141.690
• F: $1.158.519

Cajeros

• A: $1.111.091
• B: $1.116.448
• C: $1.123.333

Auxiliares

• A: $1.111.091
• B: $1.118.740
• C: $1.143.985

Auxiliares especializados

• A: $1.120.274
• B: $1.134.041

Vendedores

• A: $1.111.091
• B: $1.134.044
• C: $1.141.690
• D: $1.158.519

Qué puede pasar con los sueldos en los próximos meses

El acuerdo salarial vigente rige hasta fines de abril de 2026. No obstante, las partes ya iniciaron conversaciones para reabrir la paritaria, en un contexto marcado por la evolución de la inflación y la pérdida de poder de compra registrada durante el último semestre.

Hasta que se cierre un nuevo acuerdo, estos serán los salarios con los que los trabajadores iniciarán el año en su empleo, incluyendo a los cajeros de supermercados como Coto, quienes verán reflejado su sueldo conforme al convenio vigente.