EMPLEO

Mercado Libre busca talento: las seis áreas más solicitadas para 2026

Mercado Libre inicia 2026 con nuevas búsquedas laborales en tecnología, datos, logística y fintech, en línea con su expansión regional
Por L.C.
MANAGEMENT - 19 de Enero, 2026

Mercado Libre inicia 2026 con una estrategia de expansión regional que se apoya en la incorporación de talento especializado en áreas consideradas clave para su operación. La compañía de comercio electrónico y servicios financieros digitales, fundada por Marcos Galperin, mantiene una política activa de contratación vinculada al crecimiento del e-commerce, la digitalización de los pagos y el fortalecimiento de su infraestructura tecnológica y logística en América Latina.

Con más de 50.000 empleados en la región, Mercado Libre se posiciona como uno de los principales empleadores del sector tecnológico y digital. En la Argentina, donde tiene uno de sus principales centros operativos y de desarrollo, la empresa concentra una parte significativa de sus búsquedas laborales.

De acuerdo con la información publicada en su portal oficial de empleos, durante 2026 las vacantes se orientan principalmente a seis perfiles estratégicos que reflejan las prioridades actuales del negocio.

Empleo en Mercado Libre: áreas con mayor demanda en 2026

Las búsquedas laborales de Mercado Libre se distribuyen en áreas que sostienen el funcionamiento de su ecosistema digital, que integra comercio electrónico, logística y servicios financieros. El foco está puesto en perfiles técnicos, analíticos y de gestión, con capacidad para operar en entornos de alta escala y complejidad.

Desarrolladores de software e ingenieros de sistemas

Uno de los perfiles con mayor demanda para 2026 es el de desarrolladores de software e ingenieros de sistemas. Estos profesionales cumplen un rol central en el desarrollo y mantenimiento de la infraestructura tecnológica que permite procesar millones de operaciones diarias en la plataforma.

Las tareas asociadas a estas posiciones incluyen el diseño de aplicaciones escalables, la creación de microservicios y la implementación de soluciones basadas en la nube. Mercado Libre opera con arquitecturas distribuidas que requieren altos niveles de disponibilidad y rendimiento, lo que explica la necesidad constante de talento en esta área.

En cuanto a los conocimientos técnicos, la empresa prioriza experiencia en lenguajes de programación como Java, Python y Node.js, además de competencias en sistemas de bases de datos, entornos cloud y metodologías de desarrollo ágil. Estas posiciones se encuentran tanto en áreas vinculadas al marketplace como en unidades de negocio como Mercado Pago y Mercado Envíos.

Especialistas en datos e inteligencia artificial

El segundo perfil con fuerte demanda corresponde a especialistas en ciencia de datos e inteligencia artificial. Estos profesionales se encargan de analizar grandes volúmenes de información generados por usuarios, vendedores y operaciones financieras, con el objetivo de mejorar la toma de decisiones y optimizar procesos internos.

Entre sus funciones se encuentran el desarrollo de modelos predictivos, la implementación de algoritmos de machine learning y el análisis de patrones de comportamiento. Estas herramientas se utilizan para personalizar recomendaciones, optimizar resultados de búsqueda, detectar fraudes y gestionar riesgos crediticios.

Durante los últimos años, Mercado Libre incrementó su inversión en tecnologías vinculadas a datos e inteligencia artificial, lo que consolidó a esta área como un componente estructural de su estrategia. En 2026, la demanda de estos perfiles se mantiene en línea con la expansión del negocio y el aumento del volumen de información procesada.

Expertos en ciberseguridad

La ciberseguridad es otra de las áreas prioritarias en la agenda de contratación de Mercado Libre. El crecimiento del comercio electrónico y de los servicios financieros digitales incrementa la exposición a riesgos vinculados a la protección de datos y a la seguridad de las transacciones.

Los expertos en ciberseguridad que busca la compañía trabajan en la identificación de vulnerabilidades, la implementación de protocolos de seguridad y la respuesta ante incidentes. También participan en el diseño de políticas internas orientadas a la prevención de ataques y al cumplimiento de estándares internacionales.

La sofisticación de las amenazas digitales y el volumen de operaciones que maneja la plataforma explican la necesidad de contar con equipos especializados que operen de manera permanente. Estas posiciones tienen impacto directo en la confianza de los usuarios y en la continuidad operativa del sistema.

Product managers y especialistas en experiencia de usuario (UX/UI)

El cuarto grupo de perfiles más demandados está compuesto por product managers y especialistas en experiencia de usuario, conocidos como UX/UI. Su función es coordinar el desarrollo de productos digitales que respondan tanto a los objetivos del negocio como a las necesidades de los usuarios.

Los product managers trabajan en la definición de funcionalidades, la priorización de desarrollos y la articulación entre equipos técnicos, comerciales y de diseño. En paralelo, los especialistas en UX/UI se enfocan en la creación de interfaces y recorridos de uso que faciliten la navegación y el proceso de compra.

En un entorno donde la interacción se produce exclusivamente a través de pantallas, la experiencia digital se convierte en un factor determinante. Por ese motivo, Mercado Libre mantiene una demanda sostenida de estos perfiles, que intervienen en mejoras continuas del marketplace, las aplicaciones móviles y las plataformas de pago.

Especialistas en logística y cadena de suministro

La logística es uno de los pilares operativos de Mercado Libre, especialmente a través de su unidad Mercado Envíos. Para 2026, la compañía continúa incorporando especialistas en logística y cadena de suministro, con foco en la optimización de procesos y la gestión de operaciones a gran escala.

Estos profesionales participan en la planificación de rutas, la administración de inventarios, la coordinación de centros de distribución y la gestión de la última milla. La red logística propia de la empresa incluye depósitos automatizados y acuerdos con operadores de transporte, lo que requiere capacidades técnicas y analíticas específicas.

La expansión del comercio electrónico en la región implica un aumento constante en el volumen de envíos, por lo que la eficiencia logística se mantiene como un área estratégica. Las búsquedas laborales reflejan la necesidad de sostener y mejorar esta estructura operativa.

Analistas financieros y expertos en fintech

El sexto perfil clave para 2026 corresponde a analistas financieros y especialistas en fintech, vinculados principalmente a Mercado Pago y Mercado Crédito. Estas unidades concentran el desarrollo de soluciones de pago, financiamiento y servicios financieros digitales.

Los analistas financieros trabajan en la evaluación de riesgos, el análisis de datos crediticios y el diseño de productos orientados a usuarios y comercios. Por su parte, los expertos en fintech participan en la creación de herramientas de pago, billeteras digitales y sistemas de cobro integrados al ecosistema de Mercado Libre.

La expansión de los servicios financieros digitales en América Latina posicionó a este segmento como uno de los motores de crecimiento de la compañía. En ese contexto, la demanda de talento especializado en finanzas, tecnología y regulación se mantiene en alza.

Mercado Libre como empleador en América Latina

Las búsquedas laborales de Mercado Libre para 2026 se enmarcan en una estrategia de crecimiento sostenido en la región. La empresa combina perfiles técnicos con roles de gestión y análisis, en un esquema que prioriza la innovación tecnológica y la integración de sus distintas unidades de negocio.

En la Argentina, donde la firma mantiene oficinas, centros de desarrollo y nodos logísticos, las oportunidades laborales abarcan tanto posiciones presenciales como esquemas híbridos y remotos, según el rol. La información detallada sobre vacantes y requisitos se publica de manera continua en su portal oficial de empleos.

De este modo, Mercado Libre inicia 2026 con un enfoque claro en la incorporación de talento estratégico, alineado con la evolución del comercio electrónico, la digitalización de los pagos y la consolidación de su infraestructura regional.

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