¿Feriado o Día no laborable?: así deben pagarte el viernes 10 de octubre si trabajás

El Gobierno de Javier Milei dispuso la modalidad de conmemoración del feriado del 12 de octubre de 2025, que este año coincide con un domingo. La decisión habilita un nuevo fin de semana largo y se espera que impulse un importante movimiento turístico hacia destinos como las Cataratas del Iguazú, la Patagonia y la Costa Atlántica, donde el sector ya se prepara para una marcada afluencia de visitantes.

El tradicional Día del Respeto a la Diversidad Cultural, que se conmemora el 12 de octubre, tendrá en 2025 un corrimiento en el calendario: se celebrará el viernes 10.

La medida quedó formalizada a través de la Resolución 139/2025 publicada en el Boletín Oficial. El traslado fue posible gracias al Decreto 614/2025 que otorgó a la Jefatura de Gabinete la potestad de reorganizar los feriados trasladables

Pago correspondiente a los feriados nacionales

El artículo 181 de esta ley determina que durante los feriados nacionales rigen las mismas normas que los domingos, lo que implica la prohibición del trabajo, salvo excepciones. Asimismo, aquellos trabajadores que deban prestar servicios en dicha jornada deberán recibir una remuneración especial.

En términos salariales, el trabajo realizado en un día feriado nacional debe abonarse con un recargo equivalente al 100% de la remuneración diaria habitual. En contraste, si el día es no laborable, la remuneración es equivalente al salario ordinario de una jornada común.

Por ejemplo, en el caso del feriado de Navidad, si un empleado trabaja durante ese día, percibirá el doble de su jornada habitual. Este cálculo responde a las disposiciones de la Ley de Contrato de Trabajo, que estipula condiciones específicas para garantizar el derecho al descanso o su justa compensación económica en jornadas excepcionales.

Diferencia entre feriados y días no laborables

Es importante distinguir entre feriados y días no laborables. Mientras que los feriados se aplican a todos los trabajadores y son de cumplimiento obligatorio, los días no laborables dependen del criterio del empleador para determinar si se otorgará descanso. En caso de que un empleado preste servicios en un día no laborable, su remuneración será la misma que para un día normal de trabajo.

Un ejemplo de esto se da el 24 de diciembre, víspera de Navidad, que no tiene la categoría de feriado. Sin embargo, en el ámbito de la administración pública, bancos y algunos sectores privados, suele disponerse una reducción del horario de atención al público, generalmente hasta el mediodía.

Próximos fines de semana largos de 2025

El calendario nacional para lo que resta del año contempla varios descansos que permitirán a los argentinos planificar viajes y actividades:

• Viernes 21 a lunes 24 de noviembre: fin de semana extralargo por el Día de la Soberanía Nacional.
• Sábado 6 a lunes 8 de diciembre: fin de semana largo por el Día de la Inmaculada Concepción de María.
• Jueves 25 de diciembre: feriado inamovible de Navidad.

Estos días representan nuevas oportunidades para el turismo interno y la recreación, especialmente en destinos con alta afluencia de visitantes.