Great Place to Work, firma de investigación, consultoría y formación que ayuda a las organizaciones a identificar, crear y sostener excelentes lugares para trabajar, abrió la inscripción al ranking de "Las mejores empresas para trabajar en la Argentina, edición 2014".

En el ranking, que surge a partir de la opinión de los propios empleados, pueden participar todas aquellas compañías que cuenten con una dotación mayor a 80 colaboradores y dos años de operaciones en el país.

Tanto las firmas privadas como los organismos gubernamentales u organizaciones sin fines de lucro, pueden ser partícipes de esta medición, que está dividida en tres categorías según la cantidad de colaboradores (más de 1000, 251 a 1000 y hasta 250).

El ranking se conforma en base a tres componentes esenciales:

1) Las respuestas a una encuesta realizada a todos los empleados de las empresas participantes;

2) Los comentarios cualitativos que los empleados incluyen en un apartado; y

3) El relevamiento y análisis de las prácticas y políticas culturales desarrollados en la empresa.

En el 2013, "Las mejores empresas para trabajar" de la Argentina fueron Santander Río (categoría de más de 1000 empleados), Philips (251 a 1000) y Google (hasta 250 colaboradores).